Maschinen- und Anlagenführer als Verfahrensmechaniker (m/w/d) Kunststoff-, Kautschuktechnik – Standort 49565 Bramsche

 

Ihre Aufgaben: 

  • Überwachung und Steuerung der kontinuierlichen, automatisierten Beschichtungsanlagen im Schichtbetrieb
  • Fehlererkennung, Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs und einer hohen Verfügbarkeit der Anlage
  • Sicherstellung der Produktqualität im laufenden Produktionsprozess
  • Umrüsten von Produktionsmaschinen und –anlagen und Beseitigen von Störungen
  • Kontrollieren und Warten von Werkzeugen, Maschinen und Anlagen
  • Sicherstellung vorschriftsgemäßer Produktionsparameter gemäß Einstellungsvorschriften
  • Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung im Produktionsbereich
  • Mitwirkung bei Verbesserungsprojekten

Ihr Profil: 

  • Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker Kunststoff-, Kautschuktechnik, Maschinen– und Anlagenführer oder vergleichbare technische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Schichtbetrieb in einem Produktionsunternehmen, idealerweise der Textil– oder Kunststoffindustrie
  • Verständnis für Produktionszusammenhänge
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • EDV-Grundkenntnisse

 

Unser Angebot:

  • 30 Urlaubs­tage, tarifliche Arbeits­zeit (37 Stunden/Woche) plus Arbeits­zeitkonto für Ihre Flexibilität
  • Zahlung von Weihnachts- und Urlaubs­geld sowie eine betriebliche Alters­vorsorge
  • Benefits wie Fitness- und Gesundheits­programme, E-Bike-Leasing, Massagen am Arbeits­platz etc.
  • Persönliches und berufliches Voran­kommen durch ein innovatives Weiterbildungs­konzept
  • Gute Zusammenarbeit mit kompetenten Teamkollegen/innen
  • Intensive Begleitung und Unterstützung während der Einarbeitung

 

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung per E-Mail an jobs@heytex.com.

Für telefonische Informationen steht Ihnen Martina Prätorius (05468-7774-250) gern zur Verfügung.

 

Heytex Bramsche GmbH

Heywinkelstr. 1, 49565 Bramsche, www.heytex.com

Key Account Manager Modular Structures (w/m/d)

 

Ihre Aufgaben: 

  • In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Kundenbetreuung strategisch relevanter Großkunden, im Anwendungsgebiet Zelte & Hallen, sowie die Weiterentwicklung und Pflege des Produktspektrums mit dem Ziel den Umsatz- und Deckungsbeitrag zu maximieren und Marktanteile zu gewinnen.
  • Betreuung eines zugewiesenen Kundenstammes als Key-Account im In- und Ausland sowie deren strukturierte Weiterentwicklung auf Basis von individuellen Kundenentwicklungsplänen
  • Neukundengewinnung im zugewiesenen nationalen/internationalen Rahmen
  • Regelmäßige persönliche Kundenbesuche stellen einen wesentlichen Bestandteil der individuellen Arbeitszeit dar
  • Einbringung neuer Produktideen und ggf. Einleitung sowie Begleitung von Entwicklungen
  • Launch neuer Produkte am Markt
  • Bericht und Präsentation gegenüber dem Vertriebsleiter Industrial & Sign.
  • Eigenverantwortliche Verkaufsplanung und ein monatlicher Forecast für die dem Stelleninhaber zugeordneten Produkte und Kunden

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige internationale Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Produkten, idealerweise mit Marktkenntnissen im Bereich technischer Textilien
  • Erfahrungen im produzierenden Mittelstand
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kunden zu begeistern und zu gewinnen
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert
  • verhandlungssicheres Englisch (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
  • internationale Reisebereitschaft (ca. 50%)
  • Teamorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office

Unser Angebot:

  • eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreichen, international agierenden Unternehmen
  • Flache Hierarchien und eine aufgeschlossene Unternehmenskultur
  • Gute Zusammenarbeit mit internationalen, kompetenten Teams
  • Onboarding: Intensives Mentoring während Ihrer Einarbeitung in diese spannende Tätigkeit, die viel Eigenverantwortung und Freiraum in unserer Unternehmenskultur vorsieht
  • flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit sowie Homeoffice nach Absprache
  • betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Benefits wie Fitness- und Gesundheitsprogramme, E-Bike-Leasing, etc.
  • persönliches und berufliches Vorankommen durch ein innovatives Weiterbildungskonzept
  • für uns selbstverständlich: Kaffee, Wasser, Tee, frisches Obst & Kantine

Wir sind bereit, Ihrer Zukunft eine spannende Perspektive zu bieten! Sie auch?

 Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung  im PDF-Format per E-Mail an Jobs@heytex.com. Für telefonische Informationen steht Ihnen Martina Prätorius (05468-7774-250) gern zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sichern wir Ihnen zu. Heytex Bramsches GmbH, Heywinkelstr.1, 49565 Bramsche, www.heytex.com

 

Key Account Manager technische Textilien (m/w/d)

 

Ihre Aufgaben:

  • In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der Marktstrategie für die Anwendungen im Bereich Landwirtschaft, sowie die Weiterentwicklung und Pflege des Produktspektrums mit dem Ziel den Umsatz- und Deckungsbeitrag zu maximieren
  • Übernahme der Betreuung ausgewählter internationaler Key Accounts
  • Entwicklung und Pflege der Marktstrategie durch Analyse von Marktinformationen, Wettbewerbsstrategien sowie Identifizierung von Geschäftstrends und Markt- und Kundenbedürfnissen
  • Implementierung/Weiterentwicklung der Marktstrategie durch Ableitung zielgerichteter Maßnahmen
  • Eigenverantwortung für Preisgestaltung und Produktmix zur Erreichung der Gewinnziele, einschließlich der Einstellung von Produkten mit schlechter Leistung.
  • Unterstützung des Produktmanagements bei der Umsetzung neuer Anforderungen in Produktentwicklungen

 Ihr Profil:

  • abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige internationale Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Produkten, idealerweise mit Marktkenntnissen im Bereich technischer Textilien
  • Erfahrungen im produzierenden Mittelstand
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kunden zu begeistern und zu gewinnen
  • erste Führungserfahrung wünschenswert (aber nicht zwingend notwendig)
  • verhandlungssicheres Englisch (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
  • internationale Reisebereitschaft (ca. 50%)
  • teamorientierte Arbeitsweise
  • sehr gute Kenntnisse in MS-Office

Unser attraktives Angebot:

  • eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreichen, international agierenden Unternehmen
  • Flache Hierarchien und eine aufgeschlossene Unternehmenskultur
  • Gute Zusammenarbeit mit internationalen, kompetenten Teams
  • Onboarding: Intensives Mentoring während Ihrer Einarbeitung in diese spannende Tätigkeit, die viel Eigenverantwortung und Freiraum in unserer menschlichen Unternehmenskultur vorsieht
  • flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit sowie Homeoffice nach Absprache
  • betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Benefits wie Fitness- und Gesundheitsprogramme, E-Bike-Leasing, etc.
  • persönliches und berufliches Vorankommen durch ein innovatives Weiterbildungskonzept
  • für uns selbstverständlich: Kaffee, Wasser, Tee, frisches Obst & Kantine

 

Wir sind bereit, Ihrer Zukunft eine spannende Perspektive zu bieten! Sie auch?

Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per

E-Mail an jobs@heytex.com.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Martina Prätorius (05468-7774-250) gerne zur Verfügung.

Heytex Bramsche GmbH, Heywinkelstr. 1, 49565 Bramsche, www.heytex.com

 

Personalreferent (m/w/d) Administration & Entgeltabrechnung – Standort 49565 Bramsche

 

Ihre Aufgaben:

  • Als Personalreferent (m/w/d) übernehmen Sie die wesentlichen administrativen Tätigkeiten wie das Erstellen von Bescheinigungen oder Arbeitszeugnissen
  • Sie unterstützen bei der Bearbeitung von arbeits- und tarifvertraglichen sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgängen bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung und unterstützen bei der Pflege der Zeitwirtschaft
  • Sie begleiten die Lohnsteueraußenprüfung sowie die Prüfung durch die Deutsche Rentenversicherung
  • Ebenso zählen die Pflege und Erstellung verschiedenster Auswertungen, Statistiken und Reports zu Ihren Aufgaben
  • Sie entwickeln und implementieren neue digitale HR-Prozesse und steigern damit unsere Effizienz und Genauigkeiten unserer Abläufe
  • Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Betreuung des betrieblichen Eingliederungsmanagements, bei der Erstellung unserer Group-Organigramme sowie bei anderen Projekten innerhalb des Personalbereichs

 

Ihr Profil:

  • Sie überzeugen uns mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und verfügen über erste Berufserfahrung, idealerweise im Personalwesen
  • Erfahrungen im Steuer-, Sozialversicherungs- sowie Arbeitsrecht haben Sie bereits sammeln können
  • Sie haben Kenntnisse im Umgang mit Abrechnungs- sowie Zeitwirtschaftssystemen, vorzugsweise ACCURAT oder ATOSS, ebenso wie in der sicheren Anwendung der gängigen Microsoft Office Tools
  • Als äußerst gewissenhafte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung überzeugen Sie uns zudem mit einer strukturierten, eigenständigen Arbeitsweise
  • Darüber hinaus punkten Sie mit Organisationsgeschick und behalten auch bei zeitkritischen Aufgaben immer den Überblick
  • Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte „Hands-On“-Mentalität runden Ihr Profil ab

 

Das bieten wir Ihnen: 

  • Eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreichen, international agierenden Unternehmen
  • Die Möglichkeit, sich in einem vielfältigen und interessanten Bereich zu engagieren
  • Gute Zusammenarbeit mit kompetenten Teams
  • Kontinuität und Stabilität durch ein mittelständisches Geschäftskonzept
  • Persönliche Entwicklung durch ein innovatives Weiterbildungskonzept
  • Intensive Begleitung und Unterstützung während der Einarbeitung
  • Möglichkeit zur Teilnahme an Fitness- und Gesundheitsprogrammen

 

Sie haben Leidenschaft an den Tätigkeiten im Personalbereich und sind startklar für das Erfüllen der beschriebenen Aufgaben? Dann möchten wir Ihnen gern eine spannende berufliche Perspektive aufzeigen!

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@heytex.com. Bei Fragen freut sich Sabrina Eickhorst unter Telefon +49 5468 7774 256 auf Ihren Anruf! Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

 

Heytex Corporate Services GmbH

Heywinkelstraße 1

49565 Bramsche

Industriemechaniker, Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d) – Standort 49565 Bramsche in Teilzeit mit Option auf Vollzeit

Ihre Aufgaben:

  • Wartung, Instandsetzung und Reparatur von Produktionsanlagen
  • Planung, Durchführung und Dokumentation der Instandhaltungsarbeiten mittels EDV-Systemen und in schriftlicher Form
  • Störungsursachen eingrenzen, erkennen und beheben
  • Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen im Bereich der Instandhaltung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
  • Schweißkenntnisse (MIG/MAG)
  • Mehrjährige Erfahrung in der industriellen Instandhaltung
  • Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative

Das bieten wir Ihnen:

  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Weihnachts-  und Urlaubsgeld
  • Möglichkeit zur Teilnahme an Fitness- und Gesundheitsprogrammen
  • Intensive Begleitung und Unterstützung während der Einarbeitung
  • Gute Zusammenarbeit mit kompetenten Teamkollegen/innen
  • Kontinuität und Stabilität durch ein mittelständisches Geschäftskonzept
  • Persönliches und berufliches Vorankommen durch ein innovatives Weiterbildungskonzept

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an jobs@heytex.com 

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Martina Prätorius (05468-7774-250) gerne zur Verfügung.

 

Heytex Bramsche GmbH

Heywinkelstraße 1

49565 Bramsche

 

 

Betriebselektriker/ Mechatroniker (m/w/d) Standort 49565 Bramsche

Unser Angebot: 

  1. Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven
  2. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  3. 30 Tage Urlaub im Jahr
  4. Tarifliche Arbeitszeit von 37 Stunden pro Woche
  5. Gleitzeitkonto
  6. Weihnachts- und Urlaubsgeld
  7. Intensive Begleitung und Unterstützung während der Einarbeitung
  8. Möglichkeit zur Teilnahme an Fitness- und Gesundheitsprogrammen

Ihre Aufgaben-Schwerpunkte:

  1. Wartung, Instandhaltung, Reparatur und Überwachung der Fertigungsanlagen und Nebenanlagen
  2. Unterstützung bei der Planung der vorbeugenden Instandhaltung
  3. eigenständige Realisierung technischer Lösungen zur Optimierung der Anlagenprozesse
  4. Störungsursachen eingrenzen, erkennen und beheben
  5. Mitarbeit beim Beschaffungsprozess von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterialien
  6. verantwortlich für die Sicherstellung der Maschinenverfügbarkeit der zugeordneten Produktionsanlagen

Ihr Profil:

  1. abgeschlossene Ausbildung als Energieelektroniker, Mechatroniker oder Elektroniker
  2. mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der industriellen Fertigung
  3. Kenntnisse in Steuerungstechnik wünschenswert
  4. Bereitschaft zur Schichtarbeit bzw. Bereitschaftsdiensten
  5. Eigeninitiative, Motivation, Durchhaltevermögen, Teamfähigkeit

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an jobs@heytex.com.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Martina Prätorius (05468-7774-250) gerne zur Verfügung. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sichern wir Ihnen zu.

Heytex Bramsche GmbH

Heywinkelstraße 1

49565 Bramsche

HR-Business Partner (m/w/d) Recruiting & Personalmarketing – Standort 49565 Bramsche

 

Ihre Aufgaben:

  • Als HR-Business Partner arbeiten Sie eng mit unseren Fachbereichen zusammen, um deren Personalbedarfe zu verstehen und maßgeschneiderte Vorschläge für die Rekrutierungsstrategien zu entwickeln.
  • Sie übernehmen das Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung über die Vertragsverhandlung bis hin zum Onboarding. Damit gewährleisten Sie eine optimale Candidate Journey und setzen neue Standards für unsere Personalbeschaffung.
  • Sie sprechen proaktiv Kandidat:innen über Business Netzwerke, wie z. B. LinkedIn an (Active Sourcing)
  • Als Teil unseres Teams übernehmen Sie die Verantwortung für die Umsetzung unserer Employer-Branding-Initiativen, die darauf abzielen, die Sichtbarkeit und Attraktivität unseres Unternehmens zu steigern.
  • Sie konzipieren und realisieren eigenständig ansprechende Kampagnen, um unser Unternehmen als modernen und attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren.

 

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Marketing oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen fundierte praktische Erfahrung im Bereich Personalrecruiting sowie Active Sourcing mit
  • Sie konnten bereits erstes Fachwissen im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Vertragsrecht sammeln
  • Sie sind vertraut mit den gängigen Social-Media-Kanälen und interessieren sich für aktuelle Online-Trends
  • Mit Microsoft Office-Produkten arbeiten Sie routiniert und bringen Verständnis für digitale Prozesse mit
  • Kommunikationsstärke und Eigeninitiative zeichnen Sie aus und Sie haben Lust, Ihre Personal-Begeisterung in einem dynamischen Team einzubringen

 

Das bieten wir Ihnen: 

  • Eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreichen, international agierenden Unternehmen
  • Die Möglichkeit, sich in einem vielfältigen und interessanten Bereich zu engagieren
  • Gute Zusammenarbeit mit kompetenten Teams
  • Kontinuität und Stabilität durch ein mittelständisches Geschäftskonzept
  • Persönliche Entwicklung durch ein innovatives Weiterbildungskonzept
  • Intensive Begleitung und Unterstützung während der Einarbeitung
  • Möglichkeit zur Teilnahme an Fitness- und Gesundheitsprogrammen

 

Sie haben Leidenschaft für das Recruiting und sind startklar für das Erfüllen der beschriebenen Aufgaben? Dann möchten wir Ihnen gern eine spannende berufliche Perspektive aufzeigen!

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@heytex.com. Bei Fragen freut sich Sabrina Eickhorst unter Telefon +49 5468 7774 256 auf Ihren Anruf! Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

Heytex Corporate Services GmbH

Heywinkelstraße 1

49565 Bramsche